Notre organisme de formation
La DN Factory propose des capsules de formation conçues pour faire monter en compétence vos collaborateurs sur des thématiques du monde professionnel : management, communication, organisation, gestion du stress ou encore conduite de projet. Nos modules s’adressent aux entreprises, collectivités et associations souhaitant renforcer les compétences de leurs équipes grâce à des formats adaptés à leur réalité terrain.
Toutes nos capsules sont accessibles via différents modes de financement (OPCO, plan de développement des compétences, financement direct) et peuvent être déployées en présentiel ou en distanciel pour s’adapter à votre organisation.
Conscients des enjeux auxquels font face les équipes (pression, montée en compétence rapide, coordination de projets, qualité de vie au travail), nous proposons un accompagnement complet : adaptation du programme, cas pratiques contextualisés, outils immédiatement mobilisables et suivi individualisé.
Choisir La DN Factory, c’est choisir un organisme à taille humaine, ancré dans la réalité professionnelle, qui place l’humain, la montée en compétence et la qualité pédagogique au cœur de son action.
Capsules de formation
Gestion du stress
2 heures
À partir de 6 personnes
Quels sont vos “stresseurs” au travail ? Et ceux de vos équipes ?
Cette capsule vous donne les clés pour identifier les sources de stress professionnel, mieux les comprendre, et adopter des réponses adaptées en situation.
L’objectif :
Gagner en sérénité et en performance, individuellement comme collectivement.
Capsules de formation
Manager coach
2 jours (14h)
À partir de 8 personnes
Découvrez des outils concrets, inspirés du sport de haut niveau, pour mobiliser vos équipes, renforcer la motivation et créer une dynamique collective durable.
Cette formation s’adresse aux managers et futurs managers qui souhaitent adopter une posture de coach au quotidien et accompagner leurs collaborateurs avec plus de justesse, d’impact et de cohérence.
Ce que vous allez gagner :
-
Une posture managériale plus claire, plus humaine et plus engageante
-
Des outils concrets pour développer l’autonomie et la performance des équipes
-
Une communication managériale plus efficace, individuelle comme collective
-
Une meilleure capacité à fédérer et à faire progresser vos collaborateurs
Une formation concrète et orientée terrain :
La formation alterne apports structurants et mises en situation issues du quotidien managérial. Les participants expérimentent des outils de coaching applicables immédiatement pour améliorer leur efficacité et celle de leurs équipes.
Les grands axes abordés :
-
Fondamentaux de la posture de manager coach
-
Outils et techniques de coaching appliqués au management
-
Développement de l’autonomie et de la performance collective
-
Communication, relation et mise en pratique
Capsules de formation
Manager coach
2 jours (14h)
À partir de 8 personnes
Découvrez des outils concrets, inspirés du sport de haut niveau, pour mobiliser vos équipes, renforcer la motivation et créer une dynamique collective durable.
Cette formation s’adresse aux managers et futurs managers qui souhaitent adopter une posture de coach au quotidien et accompagner leurs collaborateurs avec plus de justesse, d’impact et de cohérence.
Ce que vous allez gagner :
-
Une posture managériale plus claire, plus humaine et plus engageante
-
Des outils concrets pour développer l’autonomie et la performance des équipes
-
Une communication managériale plus efficace, individuelle comme collective
-
Une meilleure capacité à fédérer et à faire progresser vos collaborateurs
Une formation concrète et orientée terrain :
La formation alterne apports structurants et mises en situation issues du quotidien managérial. Les participants expérimentent des outils de coaching applicables immédiatement pour améliorer leur efficacité et celle de leurs équipes.
Les grands axes abordés :
-
Fondamentaux de la posture de manager coach
-
Outils et techniques de coaching appliqués au management
-
Développement de l’autonomie et de la performance collective
-
Communication, relation et mise en pratique
